企业年会是员工一年辛辛苦苦的总结，是下年的工作提前奠定基调。绝大多素的企业年会策划方案都是聚集公司人气，奖励优秀的员工代表、鼓舞企业员工士气，汇报全年的企业业绩及成绩，稳定军心。一年一度的企业年会可以加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通和交流增强员工之间的团队协作意识。
一个企业的公司年会活动策划如果做得好能够在一定程度上决定了一个企业的发展。以前开年会的公司很少见，听说有开年会的还会觉得好奇怪，真是小题大做，但是近些年来，越来越多的公司都开始着手弄这个了。
我们知道一般公司召开会议的目的就是有一些事情要宣布，或者是有一些与公司的发展相关的项目需要大家共同商讨。因为人多力量大嘛，这就是所谓的集思广益。公司年会也有这个目的，将大家聚拢在一起，让大家对公司去年一年取得的成绩和做的不好的地方提出自己的看法。
一场成功的年会节目策划活动，不仅能起到“总结过去，表彰先进，规划未来”的作用，还能极大地提高员工的工作积极性，拉近员工与领导之间的距离，创造强有力的企业文化氛围，最重要的是，它能大大提高一个公司的企业形象，树立良好的口碑及理念。
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